음식 배달 회사는 엔지니어에서 CEO까지 직원에게 배달을 요청합니다.
사람들
- 주문형 음식 배달 회사인 DoorDash는 CEO를 포함한 직원들에게 배달을 촉구했습니다.
- 회사는 CNN에 CEO부터 엔지니어에 이르기까지 직원들이 적어도 한 달에 한 번 배송을 할 것이라고 말했습니다.
- 그러나 이러한 움직임은 직무 설명의 일부가 아니라고 말한 DoorDash 직원의 단면에 의해 잘 받아들여지지 않았습니다.
뉴욕에 기반을 둔 주문형 음식 배달 회사인 DoorDash는 특히 배달 부서에서 새로운 맞춤형 서비스로 수천 명의 고객의 마음을 사로잡았습니다.
출처: UGC
CEO가 배달원에게
yen.com.gh DoorDash는 최근 CEO, 엔지니어 및 ilk에서 주니어 직원에 이르기까지 직원들에게 적어도 한 달에 한 번 배송을 요청한 것을 알게 되었습니다.
이 소식은 대부분의 고객들에게 깊은 인상을 주었지만 직원들과 일반 대중의 일부에게는 잘 받아들여지지 않았습니다.
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에 따르면 CNN, DoorDash는 최근 COVID-19 대유행 기간 동안 일시 중지한 WeDash라는 프로그램을 복원할 것이라고 밝혔습니다.
yen.com.gh DoorDash는 운영을 시작한 2013년에 WeDash를 처음 출시한 것으로 알고 있습니다.
지역 사회의 사회적 책임
DoorDash의 창립자들은 처음부터 회사를 지역 사회와 자선 활동에 참여시키기 위해 드라이브를 시작했다고 언론에 공개했습니다.
DoorDash 대변인은 '회사가 성장함에 따라 설립자들은 모든 사람들이 제품의 다른 부분을 경험하여 모든 청중에게 더 가까이 다가가 제품이 어떻게 작동하는지 이해할 수 있기를 원했습니다.'라고 말했습니다. CNN 사업.
그 회사 직원이 프로그램에 참여하여 번 돈은 모두 비영리 단체에 기부할 것이라고 덧붙였습니다.
'Dasher로 참여하거나, 상인을 지원하거나, 고객 경험 에이전트를 추적함으로써 직원들은 우리가 만드는 기술 제품이 어떻게 지역 경제에 힘을 실어주고, 결과적으로 더 나은 제품을 만드는 데 도움이 되는지 직접 배웁니다.'라고 회사는 말했습니다.
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프로그램 는 엔지니어와 고위 경영진을 포함한 모든 비배달 직원으로 확대될 예정이며 2022년 1월에 복귀할 예정이며 이미 이에 대해 불만을 품은 일부 참가자가 있을 것으로 예상됩니다.